“虽然是给我孩子的，但还是很感谢公司工会对我们嘉奖。”8月27日，拿到阳光普照奖励金的杭州中燃员工钟烈刚笑意盈盈，双喜临门的他不断表达着自己的喜悦。
为了鼓励员工子女发奋学习，积极进取，充分传达公司的人文关怀，杭州中燃工会发布了《关于对杭州中燃职工子女升学奖励的通知》。凡杭州中燃在职工子女，考取区级及以上重点高中、大学一本院校及以上的，杭州中燃工会委员会都会予以奖励。其中考取重点高中的每人奖励1000元，考取一本院校（含港澳院校）每人奖2000元。中高考结束后，杭州中燃共有三位同事的孩子考上了重点高中。工会由此准备了升学奖励红包及奖励证书恭贺同学们取得好成绩。
8月27日钟烈刚从封张瑞主席手中接过证书与奖励
8月30日邵水明从封张瑞主席手中接过证书与奖励
8月31日陈永尧从封张瑞主席手中接过证书与奖励
员工子女升学奖励是杭州中燃2021年“阳光普照计划”的一环。“阳光普照计划”即员工关爱计划，是杭州中燃“以人为本”核心理念的集中体现。旨在更好地关爱员工，帮助广大一线员工实际解决工作、生活上的一些问题，保证员工健康成长，从而更好地促进公司和谐发展。
杭州中燃2021年已经通过“阳光普照计划”实施了员工谈话制度、部门联谊、一线关怀慰问、家庭生活关注等共享工作。今后依然会让“阳光普照计划”涵盖公司内所有员工，根据岗位性质、成长历程等多维度综合开展，分阶段、分层次的对员工实施具有针对性和差异性的人文系列关怀。减少每一位员工在工作中的后顾之忧，让每一位同事在生活中共添喜乐。